ஜிப்மெர் புதுச்சேரிஃ பெண் ஜூனியர் டாக்டரை முறைகேட்டில் ஈடுபடுத்திய எச்ஓடி மீது நடவடிக்கை எடுக்க குழு பரிந்துரைக்கிறது

புது தில்லி மே 20 ( பிடிஐ ) மதிப்புமிக்க ஜவஹர்லால் முதுகலை மருத்துவ கல்வி மற்றும் ஆராய்ச்சி நிறுவனத்தின் ( ஜிப்மெர் புதுச்சேரி ) உள் புகார் குழு, ஒரு பெண் ஜூனியர் மருத்துவருக்கு எதிராக தனது அதிகாரத்தை தவறாகப் பயன்படுத்தியதாக துறைகளின் தலைவர் குற்றவாளி என்று அதன் விசாரணை அறிக்கையின்படி கண்டறிந்துள்ளது. " பாலியல் வண்ணக் கருத்துக்கள் வடிவில் பாலியல் துன்புறுத்தல் குறித்த குறிப்பிட்ட குற்றச்சாட்டை சாத்தியக்கூறுகளின் முன்னுரிமையின் தரத்தின் அடிப்படையில் நிறுவ முடியவில்லை என்றாலும், பிரதிவாதியின் ஒட்டுமொத்த நடத்தை ( ஹோடு ) பொருத்தமான நிர்வாக மற்றும் ஒழுங்கு நடவடிக்கைக்கு உத்தரவாதம் அளிக்கும் தொழில்முறை தவறான நடத்தையை தெளிவாக பிரதிபலிக்கிறது " என்று குழு தனது இறுதி அறிக்கையில் கூறியது. புதிதாக தொடங்கப்பட்ட துறையைச் சேர்ந்த முதல் ஆண்டு ஜூனியர் ரெசிடென்ட் தனது HOD ஆல் பாலியல் துன்புறுத்தல் செய்யப்பட்டதாக குற்றம் சாட்டிய பின்னர் எட்டு பேர் கொண்ட குழு அமைக்கப்பட்டது. தொடர்பு கொள்ளப்பட்டபோது HOD அவருக்கு எதிரான குழுவின் பரிந்துரைகளுக்கு பதிலளிக்கவில்லை. குழுவால் ஆராயப்பட்ட எட்டு குறிப்பிட்ட குற்றச்சாட்டுகளில் இரண்டு உண்மையாக இருப்பது கண்டறியப்பட்டது, மற்ற இரண்டு ஓரளவு நிரூபிக்கப்பட்டன. குற்றச்சாட்டுகள் உண்மை என்று கண்டறியப்பட்டது, HOD தானாக முன்வந்து ஜூனியர் மருத்துவரின் ஆய்வறிக்கை தலைப்பு விடுப்பு மற்றும் துறை சார்ந்த விஷயங்களை JIPMER இல் பணிபுரியும் அவரது பிரிந்த கணவருடன் விவாதித்தது. புகார்தாரரின் அனுமதியின்றி இதுபோன்ற வெளிப்பாடு அவரது கல்வி சுயாட்சி மற்றும் தனிப்பட்ட களத்தில் தேவையற்ற ஊடுருவலாக அமைகிறது என்று குழு தெரிவித்துள்ளது. அவரது மன அழுத்தத்தை ஏற்படுத்தும் HOD இன் பொருத்தமற்ற நடத்தை தொடர்பான குற்றச்சாட்டுகள் மற்றும் அவரது தனிப்பட்ட வாழ்க்கை மற்றும் திருமண நிலை குறித்து அவரது பொருத்தமற்ற கருத்துக்கள் ஓரளவு நிரூபிக்கப்பட்டன என்று குழு மேலும் கூறியது. ஜூனியர் டாக்டர், எச். ஓ. டி தனக்காக மாதுளை சாற்றை வாங்கியதாகவும், அவள் பானத்தை உட்கொண்ட பிறகு, ஒவ்வொரு மாதமும் அவளுக்கு மாதவிடாய் வருவதால் தான் அதை வாங்கியதாகவும், அவர் தனது மனைவியுடன் நடந்துகொண்டதைப் போலவே அவளை நடத்தினார் என்றும் கூறினார். ஜூனியர் மருத்துவரின் குற்றச்சாட்டைப் பதிவு செய்யும் போது அவர் தனது பாலியல் செயல்பாட்டை அதிகரிக்க அன்னாசிப்பழ சாற்றை தவறாமல் குடிப்பதாகக் கூறியதாகக் கூறப்படுகிறது. இருப்பினும், இந்த குறிப்பிட்ட குற்றச்சாட்டில் கிடைக்கக்கூடிய சான்றுகள் சமமாக சமநிலையில் உள்ளன என்றும் இரு தரப்பினருக்கும் ஆதரவாக போதுமான சாய்வு இல்லை என்றும் குழு கூறியது. குழு தனது ஒட்டுமொத்த கண்டுபிடிப்புகளில் கூறியது. HOD தனது நடவடிக்கைகள் தற்செயலானவை என்றும், புகார்தாரர் மீதான கவலையால் உந்துதல் பெற்றவை என்றும் வாதிட்டாலும், அவரது நடத்தையின் விளைவுகளை புறக்கணிக்க முடியாது. பதிலளித்தவரின் ( HOD ) நடத்தை அதிகாரத்தின் நிலையை துஷ்பிரயோகம் செய்வதில் விளைந்தது - தொழில்முறை எல்லைகளை மீறுவது - புகார்தாரரின் தனிப்பட்ட மற்றும் கல்வி சுயாட்சியில் பொருத்தமற்ற தலையீடு மற்றும் மேற்பார்வை பாத்திரத்தை வகிக்கும் ஆசிரிய உறுப்பினருக்கு தகுதியற்ற நடத்தை'என்று குழு கூறியது. விசாரணையின் பல்வேறு கட்டங்களில் முரண்பட்ட மற்றும் முரண்பட்ட நிகழ்வுகளின் பல பதிப்புகளை HOD வழங்கியதாகவும் குழு கவனித்தது, அதே நேரத்தில் ஜூனியர் மருத்துவர் தனது அறிக்கைகளில் பெரும்பாலும் சீராக இருந்தார். பொருந்தக்கூடிய சேவை விதிகளின் கீழ் எச்ஓடிக்கு எதிராக ஒழுங்கு நடவடிக்கைகளைத் தொடங்க குழு பரிந்துரைத்துள்ளது. புகார் செய்பவர் மீது மேற்பார்வை அல்லது மதிப்பீட்டு கட்டுப்பாடு இல்லை என்பதை உறுதிசெய்யும் நிர்வாக பாதுகாப்புகளைத் தொடர்வது மற்றும் பழிவாங்கும் நடவடிக்கையிலிருந்து பாதுகாப்பை உறுதி செய்வதற்கான நடவடிக்கைகள்.