ஜம்மு - காஷ்மீர் வெளிநாட்டு வேலைவாய்ப்பு கழகத்தை புதுப்பிப்பதற்கான வரைபடத்தை முதல்வர் அப்துல்லா ஆய்வு செய்தார்

ஸ்ரீநகர்ஃ ஜம்மு - காஷ்மீர் ஓவர்சீஸ் எம்ப்லாய்மெண்ட் கார்ப்பரேஷன் லிமிடெட் ( ஜே. கே. ஓ. இ. சி. எல் ) நிறுவனத்தை புதுப்பிப்பதற்கான வரைபடத்தை அவர் மதிப்பாய்வு செய்தபோது, ஜம்மு - காஷ்மீர் வெறுமனே இடம்பெயர்வதை எளிதாக்குவதற்குப் பதிலாக உலகளாவிய போட்டித்திறன் கொண்ட பணியாளர்களை உருவாக்குவதில் கவனம் செலுத்த வேண்டும் என்று முதல்வர் உமர் அப்துல்லா செவ்வாய்க்கிழமை தெரிவித்தார். ஜே. கே. ஓ. இ. சி. எல் - இன் மறுமலர்ச்சி மற்றும் செயல்பாடு குறித்த உயர்மட்ட மறுஆய்வுக் கூட்டத்திற்குத் தலைமை தாங்கிய அப்துல்லா, ஜே. கே - வின் வெளிநாட்டு ஆட்சேர்ப்பு வசதி உள்கட்டமைப்பை மதிப்பீடு செய்தார், மேலும் பாதுகாப்பான வெளிப்படையான மற்றும் சந்தை சார்ந்த வெளிநாட்டு வேலைவாய்ப்பை உறுதி செய்ய ஒரு வலுவான நிறுவன கட்டமைப்பின் அவசியத்தை வலியுறுத்தினார். முன்மொழிவுகளை மறுஆய்வு செய்த முதலமைச்சர், " நாம் மக்களை வெளிநாடுகளுக்கு அனுப்புவது மட்டுமல்லாமல், திறமையானவர்களை அங்கு அனுப்ப வேண்டும். திறன் மேம்பாட்டில் நமது கவனம் இருக்க வேண்டும். வெளிநாட்டு வேலைவாய்ப்புகளுக்கான அரசாங்கத்தின் ஒருங்கிணைந்த ஆட்சேர்ப்பு நிறுவனமாக ஜே. கே. ஓ. இ. சி. எல் - ஐ புதுப்பிப்பதற்கான ஒரு மூலோபாயம் குறித்து இந்தக் கூட்டத்தில் ஆய்வு செய்யப்பட்டது. நிறுவன வழிமுறைகளை வலுப்படுத்துதல், சர்வதேச கூட்டாண்மைகளை விரிவுபடுத்துதல், உலகத் தரத்துடன் திறன் மேம்பாட்டை சீரமைத்தல் மற்றும் சர்வதேச தொழில்களுக்கு இளைஞர்களை தயார்படுத்த ஒருங்கிணைந்த சூழலை உருவாக்குதல் ஆகியவற்றில் கவனம் செலுத்தப்பட்டது. வேலைவாய்ப்பு இயக்குநர் ஜே. கே. ஹர்விந்தர் சிங் அளித்த விரிவான விளக்கக்காட்சியில், ஜே. கெ. ஓ. இ. சி. எல் - ஐ செயல்படுத்துவதற்கான படிப்படியான வரைபடத்தை கோடிட்டுக் காட்டியுள்ளார். இந்த திட்டத்தில் உரிமம் பெற்ற ஆட்சேர்ப்பு முகமைகளுடன் டிஜிட்டல் வெளிநாட்டு வேலைவாய்ப்பு இணையதளம் - வெளிநாட்டு மொழி மற்றும் சர்வதேச சான்றிதழ் திட்டங்கள் - முதலாளி ஈடுபாடு ஆலோசனை - புறப்படுவதற்கு முந்தைய நோக்குநிலை மற்றும் பணியமர்த்தலுக்குப் பிந்தைய ஆதரவு ஆகியவை அடங்கும். செய்தித் தொடர்பாளரின் கூற்றுப்படி, முன்மொழியப்பட்ட கட்டமைப்பானது ஜே. கே. ஓ. இ. சி. எல் - ஐ வெளியுறவு அமைச்சகத்துடன் ஒருங்கிணைக்கும் ஒருங்கிணைப்பு நிறுவனமாக கருதுகிறது, வெளிநாட்டில் உள்ள இந்திய தூதரகங்கள், திறன் நிறுவனங்கள் மற்றும் உரிமம் பெற்ற ஆட்சேர்ப்பு முகமைகள் ஆகியவை நெறிமுறை வெளிப்படையான மற்றும் சட்டப்பூர்வமாக இணக்கமான வெளிநாட்டு ஆட்சேர்ப்பை உறுதி செய்கின்றன. வெளியுறவு அமைச்சகத்தின் குடிவரவு பாதுகாப்பு அதிகாரி யாசு தீப் சிங், ஜம்மு - காஷ்மீரில் இருந்து குடிபெயரும் போக்குகள் குறித்து ஒரு விளக்கக்காட்சியை வழங்கினார். வெளிநாடுகளுக்கு அனுப்பப்படும் பணிகளுக்கு இந்தப் பிராந்தியத்தின் பங்களிப்பு மற்றும் பல நாடுகளுடனான இந்தியாவின் தொழிலாளர் போக்குவரத்து ஒப்பந்தங்களின் கீழ் கிடைக்கும் வேலைவாய்ப்புகள் குறித்தும் அவர் விளக்கினார். உலகளாவிய சந்தைகளில் தொழிலாளர்களின் வளர்ந்து வரும் வேலைப் பங்குகளுக்கான துறை வாரியான தேவை மற்றும் சட்டப்பூர்வ இடம்பெயர்வு வழிகள் குறித்த மட்டுப்படுத்தப்பட்ட விழிப்புணர்வு, போதிய நிறுவன அணுகல், சரிபார்க்கப்படாத சமூக ஊடகத் தகவல்களைச் சார்ந்திருத்தல் மற்றும் சர்வதேச தரத்தை பூர்த்தி செய்யும் திறன்களை வளர்த்துக் கொள்ள வேண்டியதன் அவசியம் உள்ளிட்ட ஜேஎஸ்கேவிலிருந்து வெளிநாடுகளில் இடம்பெயர்வதை பாதிக்கும் முக்கிய சவால்களை அவர் எடுத்துரைத்தார். உரிய காலக்கெடுவுக்குள் செயல்படுத்தும் திட்டத்தை தயாரித்து, முன்மொழியப்பட்ட தூண்களை தெளிவாக வரையறுக்கப்பட்ட நடவடிக்கை எடுக்கக்கூடிய முடிவுகளாக மாற்ற வேண்டும் என்று சம்பந்தப்பட்ட துறைகளுக்கு முதலமைச்சர் அறிவுறுத்தினார். வெளிநாடுகளில் வேலைவாய்ப்பு வசதியை வெற்றிகரமாக நிறுவனமயமாக்கிய கேரளா மற்றும் தமிழ்நாட்டிலிருந்து சிறந்த நடைமுறைகளை பின்பற்ற வேண்டும் என்றும் அவர் அழைப்பு விடுத்தார். நீண்டகால நிலைத்தன்மையை வலியுறுத்திய அப்துல்லா, வரவிருக்கும் தொழில்துறைக் கொள்கையில் திறன் மேம்பாடு மற்றும் பயிற்சி நிறுவனங்களுக்கு சர்வதேச தொழிலாளர் தேவைகளைப் பூர்த்தி செய்யும் திறன் கொண்ட சூழலை உருவாக்க வேண்டும் என்று அறிவுறுத்தினார். திறன் மேம்பாடு மற்றும் வேலைவாய்ப்பு உருவாக்கத்தில் தனியார் துறை அதிக அளவில் பங்கேற்பதை ஊக்குவிக்கும் ஒரு நிரப்பு தொழில்துறைக் கொள்கையின் அவசியத்தையும் அவர் வலியுறுத்தினார்.